欧美成a人片在线观看久,国产在线欧美日韩,日本三级精品永久在线观看,欧美日韩综合一级亚洲

      首頁(yè) 新聞詳情
      四川興雅水利水電咨詢有限公司2019年第二期公開(kāi)招聘和公開(kāi)引進(jìn)人才的公告

      四川興雅水利水電咨詢有限公司

      2019年第二期公開(kāi)招聘和公開(kāi)引進(jìn)人才的公告

      四川興雅水利水電咨詢有限公司成立于2003年,性質(zhì)為國(guó)有企業(yè),具有水利水電乙級(jí)資質(zhì)信用等級(jí)證書,主要從事工程咨詢、政府采購(gòu)代理、工程招標(biāo)代理、水利水電專題報(bào)告編制等工作,多次被評(píng)為“四川省咨詢行業(yè)先進(jìn)單位”。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,決定人才引進(jìn)高學(xué)歷人才1名,公開(kāi)招聘工作人員1名,公告如下。

      一、公開(kāi)引進(jìn)人才

      (一)引進(jìn)崗位及名額:技術(shù)服務(wù)部技術(shù)人員1名。

      (二)引進(jìn)的范圍:面向全國(guó)引進(jìn)符合報(bào)名條件的人員。

      (三)報(bào)名條件

      1. 基本條件

      1)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品行,無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄。

      2)身體健康、性格樂(lè)觀、心理素質(zhì)好,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。

      2.資格要求

      名額

      學(xué)

      年齡

      業(yè)

      崗位要求

      薪酬待遇

      技術(shù)服務(wù)部

      專業(yè)技術(shù)人員

      1

      全日制研究生及以上學(xué)歷

      35周歲

      水利工程

      條件:

      ①熟練運(yùn)用CAD制圖軟件;

      ②應(yīng)屆畢業(yè)生需具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);

      ③有工程師及以上職稱者可優(yōu)先考慮。

      2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019731日前取得職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不予錄用,責(zé)任由本人自負(fù)。

      按公司薪酬

      標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行












      (四)引進(jìn)程序
      1.
      報(bào)名

      ①起止時(shí)間:2019712日至20197 20日。

      ②報(bào)名方法:將填寫好的《報(bào)名登記表》,本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷、年限、加分材料等證明材料掃描件,發(fā)送至郵箱421904699@qq.com(姓名+應(yīng)聘崗位)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

      ③資格審查工作貫穿于全過(guò)程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的,均可取消其報(bào)考錄用資格。

      ④本次公開(kāi)采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式通知,請(qǐng)保持聯(lián)系電話的暢通。咨詢電話0835-5182136。

      2. 面試

      本次引進(jìn)人才采用結(jié)構(gòu)化面試考核方式進(jìn)行,報(bào)名資格審查合格的考生均可參加面試。若引進(jìn)人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到12比例的,參加面試考生的成績(jī)須達(dá)到80分及以上方能進(jìn)入考察。面試人員如出現(xiàn)缺額,由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序。

      3. 體檢考察

      根據(jù)面試分?jǐn)?shù),按引進(jìn)計(jì)劃數(shù)11的比例從高分到低分依次確定體檢考察對(duì)象,參照事業(yè)單位人員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,考察需全面了解其能力和素質(zhì),并對(duì)其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。若考察后無(wú)合適人選,或體檢出現(xiàn)缺額,由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序。

      4. 公示錄用

      1)經(jīng)面試考核、體檢、考察合格的人員,確定為擬引進(jìn)人員在官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。

      2)公示無(wú)異議,辦理引進(jìn)聘用手續(xù)。

      3)引進(jìn)人才實(shí)行試用期,試用期間工資按協(xié)議執(zhí)行。試用期滿后,考核合格后轉(zhuǎn)為正式聘用。

      二、公開(kāi)招聘

      (一)招聘職位及名額:技術(shù)服務(wù)部工作人員1

      (二)招聘的范圍:面向全國(guó)招聘符合報(bào)名條件的人員。

      (三)報(bào)名條件

      1.基本條件

      1)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的道德品行,無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄。

      2)身體健康、性格樂(lè)觀、心理素質(zhì)好,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。

      2.資格要求

      崗位

      名額

      學(xué)歷

      專業(yè)

      年齡

      備注

      薪酬待遇

      技術(shù)服務(wù)部工作人員

      1

      全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷(有工程師及以上職稱的可放寬至全日制大學(xué)??疲?/span>

      水土保持與荒漠化防治專業(yè)、水土保持與水環(huán)境類

      35周歲

      條件:

      練運(yùn)用CAD制圖軟件,能編制水土保持報(bào)告書;

      ②應(yīng)屆畢業(yè)生需具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);

      ③具有水土保持編制、水保監(jiān)測(cè)或者從事水利水電工程設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年及以上者可優(yōu)先考慮;

      ④有工程師及以上職稱者可優(yōu)先考慮。

      = 5 \* GB3 2019年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2019731日前取得職位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的,不予錄用,責(zé)任由本人自負(fù)。

      加分:有3年及以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)加3分(提交主持或參與的設(shè)計(jì)成果等證明材料),具有助理工程師職稱的加1分,有工程師職稱的加3分,有高級(jí)工程師及以上職稱的加5分,有研究生學(xué)歷的加8分。

      1.按公司薪酬體系執(zhí)行,基薪+業(yè)務(wù)提成+年終績(jī)效。

      2.“五險(xiǎn)一金”等福利待遇按相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

      3.注冊(cè)類、執(zhí)業(yè)類證書注冊(cè)到公司并聘用后,執(zhí)行注冊(cè)管理崗位薪資。






















      (四)招聘程序

      1.報(bào)名、資格審查

      ①起止時(shí)間:2019 712日至20197 20日。

      ②報(bào)名方法:將填寫好的《報(bào)名登記表》,本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷、年限、加分材料等證明材料掃描件,發(fā)送至郵箱421904699@qq.com(姓名+應(yīng)聘崗位)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

      ③資格審查工作貫穿于公招過(guò)程,在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位要求情形的,均可取消其報(bào)考錄用資格。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知(在四川興雅水利水電咨詢有限公司公布)。

      ④本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上公示和電話聯(lián)系的方式通知,請(qǐng)保持聯(lián)系電話的暢通。咨詢電話0835-5182136。

      2. 筆試

      組織進(jìn)行筆試測(cè)試科目為綜合知識(shí)(含專業(yè)知識(shí)),筆試按百分制評(píng)分,筆試成績(jī)+加分成績(jī)占總成績(jī)的50%,筆試+加分成績(jī)決定進(jìn)入面試人選,筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,筆試+加分成績(jī)?cè)谒拇ㄅd雅水利水電咨詢有限公司公示。

      3. 面試

      本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,若參加面試人數(shù)未達(dá)到12比例的,則參加面試考生的成績(jī)須達(dá)到80分及以上方能進(jìn)入考察,主要內(nèi)容是測(cè)試面試者的黨性意識(shí)、工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力,面試按照百分制評(píng)分,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。面試人員如出現(xiàn)缺額,由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,面試成績(jī)?cè)谒拇ㄅd雅水利水電咨詢有限公司公示。

      4. 體檢考察

      按總成績(jī)11比例確定體檢考察對(duì)象,參照事業(yè)單位人員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢,考察需全面了解其能力和素質(zhì),并對(duì)其學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)。若考察后無(wú)合適人選,或體檢出現(xiàn)缺額,由公司決定遞補(bǔ)或重新組織招聘或終止崗位招聘程序。考察情況在四川興雅水利水電咨詢有限公司網(wǎng)站公示。

      5. 公示

      經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,確定為擬聘用人員,在雅安人事考試網(wǎng)和四川興雅水利水電咨詢有限公司公布5個(gè)工作日擬聘用人員名單,接受社會(huì)監(jiān)督。

      6. 錄用

      公示無(wú)異議,辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

      三、以下情況不授理報(bào)名

      (一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員和曾經(jīng)被開(kāi)除的公職人員。

      (二)三年內(nèi)受到用人單位因違反《勞動(dòng)合同法》第三十九條“(二)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害”而解除勞動(dòng)合同的人員。

      (三)受黨紀(jì)或政紀(jì)處分且在處分期的人員。

      (四)其他不宜報(bào)名的。

      四、紀(jì)律與監(jiān)督

      本次招聘和引進(jìn)工作嚴(yán)格按照“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行。招聘工作全面接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為將嚴(yán)肅查處。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。監(jiān)督電話:0835-5182136

      附件:《四川興雅水利水電咨詢有限公司報(bào)名登記表》



      ???????????????????????????????????????????????????? 四川興雅水利水電咨詢有限公司

      ??????????????????????????????????????????????????????? 2018711

      • 訪問(wèn)量:[6816]